The assessment center process : an overview / Robert Cancilla
In: Royal Canadian Mounted Police Gazette.ISSN 0826-9556. Ottawa. V.44,n.2 (1982) , p.1-2Idioma: Inglês.Assunto: RECRUTAMENTO E SELECÇÃO DE PESSOAL DE POLÍCIA Resumo: Tendo alguns administradores da polícia constatado a ineficácia dos métodos de avaliação e selecção para promoção dos seus funcionários recorreram à técnica dos centros de avaliação. Nestes centros são utilizados vários processos de avaliação de pessoal, que incluem simulações de situações relacionadas com a profissão. Através da observação do modo como os candidatos aceitam o desafio dos postos de trabalho mais elevados, simulados durante os exercícios, os avaliadores poderão formar uma opinião acerca do rendimento em determinados postos, mesmo antes de serem promovidos.| Item type | Current location | Call number | Status | Date due | Barcode |
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| Analíticos de Periódicos | Biblioteca da Polícia Judiciária | Available |
Tendo alguns administradores da polícia constatado a ineficácia dos métodos de avaliação e selecção para promoção dos seus funcionários recorreram à técnica dos centros de avaliação. Nestes centros são utilizados vários processos de avaliação de pessoal, que incluem simulações de situações relacionadas com a profissão. Através da observação do modo como os candidatos aceitam o desafio dos postos de trabalho mais elevados, simulados durante os exercícios, os avaliadores poderão formar uma opinião acerca do rendimento em determinados postos, mesmo antes de serem promovidos.
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