| 000 | 01179nam a2200205 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 367111 | ||
| 090 | _a367111 | ||
| 100 | _a20000405u y0pory50 ba | ||
| 101 | _aeng | ||
| 200 |
_aBritish policing and the Ottawa shift system _eeasing the stress of rotating shifts _fMike Simpson, Suzanne Richbell |
||
| 330 | _aTodos os serviços de emergência que trabalham 24 horas por dia, vêm-se confrontados com o sistema de trabalho por turnos e a inerente disponibilidade de pessoal. Dá-se uma panorâmica no que respeita à instituição policial, de como o trabalho por turnos afecta os funcionários, em termos de stress, saúde, família, etc. Aponta-se como exemplo o caso dos sistemas de turnos utilizados pela polícia do Reino Unido e do Canadá e dos mecanismos destinados a minorar os efeitos do stress. | ||
| 461 |
_cWashington _dJanuary 2000 _vV.69,n.1 _tFBI-Law Enforcement Bulletin _x0014-5688 _pp.19-25 |
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| 606 |
_aTRABALHO POR TURNOS _9335731 |
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| 606 |
_aPESSOAL DE POLÍCIA _9323001 |
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| 606 |
_aSTRESS POLICIAL _9323127 |
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| 606 |
_aREINO UNIDO _9334328 |
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| 606 |
_aCANADÁ _9332104 |
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| 700 |
_aSIMPSON _bMike _9345971 |
||
| 701 |
_aRICHBELL _bSuzanne _9345972 |
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