| 000 | 011360000a22002650004500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 339788 | ||
| 090 | _a339788 | ||
| 100 | _a20220318 pory50 | ||
| 101 | _apor | ||
| 200 |
_aAvaliação do desempenho : panaceia ou instrumento de gestão _fIlda Maria Ribeiro Pação |
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| 210 | _d2004 | ||
| 330 | _aA autora, após ter realçado a importância da avaliação do desempenho na generalidade das organizações e efectuado uma breve análise sobre a sua relevância como instrumento de gestão, aborda a avaliação do desempenho na Polícia Judiciária à luz do regime legal vigente, apresentando uma reflexão sucinta sobre as condições que permitam assegurar uma maior eficácia em termos de futuro imediato. | ||
| 461 | _tPolícia e Justiça. - S.3,n.º3 (jan.-jun.2004),p.237-248 | ||
| 606 |
_aGESTÃO DE RECURSOS HUMANOS _92292 |
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| 606 |
_aAVALIAÇÃO DO DESEMPENHO _9320332 |
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| 606 |
_aPOLÍCIA JUDICIÁRIA _9242453 |
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| 700 |
_aPação, Ilda Maria Ribeiro _9320411 |
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| 920 | _an | ||
| 921 | _aa | ||
| 935 | _ak | ||
| 936 | _ay | ||
| 937 | _a0 | ||
| 938 | _aba | ||