| 000 | 01101nam a2200205 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 21908 | ||
| 090 | _a21908 | ||
| 100 | _a20090211c2008 y0pory50 ba | ||
| 101 | _afre | ||
| 200 |
_aLes seniors et la formation continue _eune relation ambiguë? |
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| 330 | _aDans le contexte du vieillissement de la population active, l'objectif d'augmentation du taux d'emploi des «travailleurs âgés» débouche sur de nombreuses mesures dont certaines invitent à développer la formation continue et à favoriser son accès. En Belgique, la participation des seniors à la formation continue est faible. L'âge n'est toutefois pas le facteur le plus aggravant. D'autres facteurs comme la taille de l'entreprise et le diplôme influencent également l'accès à la formation. | ||
| 461 |
_vN.3/4 _d2008 _p63-75 _tLes Politiques Sociales _cBelgique |
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| 606 |
_aPOLÍTICA DE EMPREGO _918930 |
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| 606 |
_aREFORMA _98698 |
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| 606 |
_aFORMAÇÃO CONTÍNUA _9322471 |
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| 606 |
_aENVELHECIMENTO _95420 |
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| 700 |
_aLÉONARD _bDimitri _918931 |
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| 852 | _jP.141 | ||