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    <subfield code="a">A practical guide to the e-mail interview</subfield>
    <subfield code="b">Recurso eletr&#xF3;nico</subfield>
    <subfield code="f">Nigel Hunt, Sue McHale</subfield>
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    <subfield code="a">A entrevista via e-mail constitui uma t&#xE9;cnica inovadora com in&#xFA;meras vantagens quando comparada com a dita entrevista tradicional, embora detenha, naturalmente, aspectos menos positivos, pelo que em algumas &#xE1;reas espec&#xED;ficas a sua utiliza&#xE7;&#xE3;o pode ser limitada. Os articulistas passam em revista quest&#xF5;es relativas &#xE0; utiliza&#xE7;&#xE3;o da entrevista por mail, fornecem exemplos concretos da sua utiliza&#xE7;&#xE3;o, nomeadamente em entrevistas realizadas a indiv&#xED;duos sofrendo de alopecia. Este &#xE9; um tipo de entrevista que n&#xE3;o pode ser empregue em todas as circunst&#xE2;ncias e apenas como a alternativa mais barata &#xE0; entrevista presencial, na medida em que existe uma s&#xE9;rie de aspectos de natureza delicada a ter em considera&#xE7;&#xE3;o.</subfield>
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    <subfield code="c">Salt Lake City</subfield>
    <subfield code="d">December 2007</subfield>
    <subfield code="v">Vol. 17, n. 10</subfield>
    <subfield code="t">Qualitative Health Research</subfield>
    <subfield code="x">1049-7323</subfield>
    <subfield code="p">p. 1415-1421</subfield>
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    <subfield code="a">T&#xC9;CNICAS DE ENTREVISTA</subfield>
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    <subfield code="a">CORREIO ELECTR&#xD3;NICO</subfield>
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    <subfield code="a">AN&#xC1;LISE PSICOL&#xD3;GICA</subfield>
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