01202nam a2200193   4500001000700000090001100007100004100018101000800059200008500067311001100152330056900163461008100732606002100813606002100834606002500855700002200880701001800902995008800920372801  a372801  a20060802u           y0pory50      ba  aeng  aDeveloping and sustaining a culture of integrityfA. M. Jacobs Jr., M. D. Bowman  aCD187.  aTendo por base uma iniciativa do Serviço de Polícia de Virginia Beach, Estados Unidos,  relativamente à necessidade de se cultivar e sustentar uma cultura de integridade no seio das instituições policiais, salienta-se, no presente artigo, o importante papel que as chefias devem desempenhar neste contexto, cabendo-lhes, em primeira linha, dar o exemplo. Como centro de gravidade no desenvolvimento de um clima ético e da cultura da instituição, compete ao líder policial tomar determinadas medidas. Faz-se uma abordagem pormenorizada das mesmas.  cWashingtondApril 2006vV. 73, n. 4tPolice Chief (The)x0032-2571pp. 16-22  aCONDUTA POLICIAL  aÉTICA POLICIAL  aLIDERANÇA POLICIAL  aJACOBS JR.bA. M.  aBOWMANbM. D.  104PJ_27106_00000000000000052022-06-069400582aPJcPJkPJ27106n2022-06-06o0rAP