Normal view MARC view ISBD view

Police stress : does department size matter? / Laure Weber Brooks, Nicole Leeper Piquero

Autor: PIQUERO, Nicole LeeperCo-autor: BROOKS, Laure WeberIn: Policing.ISSN 1363-951X. Bradford. V.21,n.4 (1998) , p.600-617Idioma: Inglês.Assunto: STRESS POLICIAL | INQUÉRITO-ESTUDO | ESTADOS UNIDOS Resumo: O presente estudo tem por base um inquérito efectuado a 2316 funcionários de 10 departamentos de polícia dos EUA, no sentido de determinar até que ponto a dimensão do serviço afecta os níveis de stress policial. Foram elaboradas nove escalas para medição do stress pontuadas de 0 a 100 bem como variáveis definindo elementos demográficos e carreiras policiais, no sentido de identificar as possíveis relações. O stress provocado por funções administrativas foi o que atingiu um índice mais elevado, independentemente da dimensão do serviço, contudo os funcionários dos departamentos de polícia de maior dimensão manifestaram maiores índices de stress, relativamente aos outros elementos da escala.
Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.
    average rating: 0.0 (0 votes)
Item type Current location Call number Status Date due Barcode
Analíticos de Periódicos Biblioteca da Polícia Judiciária
Available

O presente estudo tem por base um inquérito efectuado a 2316 funcionários de 10 departamentos de polícia dos EUA, no sentido de determinar até que ponto a dimensão do serviço afecta os níveis de stress policial. Foram elaboradas nove escalas para medição do stress pontuadas de 0 a 100 bem como variáveis definindo elementos demográficos e carreiras policiais, no sentido de identificar as possíveis relações. O stress provocado por funções administrativas foi o que atingiu um índice mais elevado, independentemente da dimensão do serviço, contudo os funcionários dos departamentos de polícia de maior dimensão manifestaram maiores índices de stress, relativamente aos outros elementos da escala.

There are no comments for this item.

Log in to your account to post a comment.