| 001 - ETIQUETA DE REGISTO |
| Identificador do registo |
390519 |
| 100 ## - DADOS GERAIS DE PROCESSAMENTO |
| Dados gerais de processamento |
20110927d1967 y0pory50 ba |
| 101 ## - LÍNGUA DA PUBLICAÇÃO |
| Língua do texto, banda sonora, etc. |
Português |
| 200 ## - TÍTULO E MENÇÃO DE RESPONSABILIDADE |
| Título próprio |
Recrutamento de pessoal |
| Primeira menção de responsabilidade |
J. B. Lodi |
| 210 ## - PUBLICAÇÃO, DISTRIBUIÇÃO, ETC. |
| Lugar da publicação, distribuição, etc. |
São Paulo |
| Nome do editor, distribuidor, etc. |
Livraria Pioneira |
| Data da publicação, distribuição, etc. |
1967 |
| 215 ## - DESCRIÇÃO FÍSICA |
| Indicação específica do tipo de material e extensão do item |
175 p. |
| Dimensões |
23 cm |
| 225 ## - COLECÇÃO |
| Título próprio da colecção |
Biblioteca Pioneira De Administração E Negócios |
| 330 ## - SÚMULA OU RESUMO |
| Texto da nota |
Introdução. I – Problemática do recrutamento. II – Etapas do recrutamento. III – Fontes de recrutamento. IV – Recrutamento interno. V – Anúncios de emprego. VI – Recrutamento universitário. VII – Agências de emprego. VIII – Estagiários como fonte de recrutamento. IX – Recrutamento através de funcionários. X – Intercâmbio entre empresas. XI – Motivação de emprego. Bibliografia. |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
| Elemento de entrada |
RECRUTAMENTO E SELECÇÃO DE PESSOAL |
| ID Autoridade |
345271 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
| Elemento de entrada |
ADMINISTRAÇÃO DO PESSOAL |
| ID Autoridade |
100018 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
| Elemento de entrada |
EMPREGO |
| ID Autoridade |
225717 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
| Elemento de entrada |
FORÇA DE TRABALHO |
| ID Autoridade |
343867 |
| 700 ## - NOME DE PESSOA - RESPONSABILIDADE PRINCIPAL |
| Palavra de ordem |
LODI |
| Outra parte do nome não tomada para palavra de ordem |
J. B. |
| ID Autoridade |
356630 |
| 955 ## - |
| -- |
Compra |
| 995 ## - LOCALIZAÇÃO E INFORMAÇÃO DE EXEMPLARES |
| -- |
0 |
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PJ_5_000000000000000_B_45 |
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2022-06-06 |
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2022-06-06 |
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0 |