| 001 - ETIQUETA DE REGISTO |
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| Identificador do registo |
384176 |
| 100 ## - DADOS GERAIS DE PROCESSAMENTO |
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| Dados gerais de processamento |
20070418d2005 y0pory50 ba |
| 101 ## - LÍNGUA DA PUBLICAÇÃO |
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| Língua do texto, banda sonora, etc. |
Inglês |
| 200 ## - TÍTULO E MENÇÃO DE RESPONSABILIDADE |
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| Título próprio |
Enhancing police integrity |
| Indicação genérica do tipo de material |
Recurso eletrónico |
| Primeira menção de responsabilidade |
Alberto R. Gonzales, Regina B. Schofield, Glenn R. Schmitt |
| 210 ## - PUBLICAÇÃO, DISTRIBUIÇÃO, ETC. |
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| Lugar da publicação, distribuição, etc. |
Washington, DC |
| Nome do editor, distribuidor, etc. |
Community Oriented Policing Services (COPS). National Institute of Justice. Office of Justice Programs. U.S. Department of Justice |
| Data da publicação, distribuição, etc. |
2005 |
| 215 ## - DESCRIÇÃO FÍSICA |
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| Indicação específica do tipo de material e extensão do item |
1 CD-ROM |
| Dimensões |
12 cm |
| 225 ## - COLECÇÃO |
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| Título próprio da colecção |
NCJ 209269 |
| 300 ## - NOTAS GERAIS |
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| Texto da nota |
Ficheiro de 868 Kb em formato pdf (16 p.). Disponível também em: https://www.ncjrs.gov/pdffiles1/nij/209269.pdf. Acedido em 18 de Abril de 2007. |
| 330 ## - SÚMULA OU RESUMO |
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| Texto da nota |
Avaliar o grau de corrupção policial constitui uma tarefa complexa para os investigadores. Num estudo foi adoptada uma nova abordagem, na qual os investigadores ao invés de se focarem na corrupção propriamente dita, procuraram quantificar o grau de integridade dos polícias e das suas organizações. Os instrumentos e técnicas desenvolvidas neste estudo podem ser utilizadas por gestores com vista a observar e avaliar até que ponto os polícias e funcionários de polícia compreendem as regras das suas instituições no que respeita à má conduta, bem como a opinião pessoal dos mesmos sobre a seriedade dos diferentes tipos de má conduta, o procedimento disciplinar apropriado a adoptar e a predisposição para reportar esse tipo de comportamento. A pesquisa sobre cenários hipotéticos relacionados com má conduta baseia-se em respostas fornecidas por 3 235 agentes pertencentes a 30 serviços e forças de segurança dos Estados Unidos, tendo as respostas obtidas permitido aos investigadores identificar e descrever as características da cultura existente em cada unidade policial que encoraja os seus funcionários a resistir ou a tolerar certos tipos de má conduta. |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
ÉTICA POLICIAL |
| ID Autoridade |
324135 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
|---|
| Elemento de entrada |
CONDUTA POLICIAL |
| ID Autoridade |
322653 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
|---|
| Elemento de entrada |
ORGANIZAÇÃO POLICIAL |
| ID Autoridade |
320120 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
CÓDIGO DE CONDUTA |
| ID Autoridade |
238876 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
MÉTODO DE INVESTIGAÇÃO |
| ID Autoridade |
114897 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
ESTADOS UNIDOS |
| ID Autoridade |
334103 |
| 700 ## - NOME DE PESSOA - RESPONSABILIDADE PRINCIPAL |
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| Palavra de ordem |
GONZALES |
| Outra parte do nome não tomada para palavra de ordem |
Alberto R. |
| ID Autoridade |
296201 |
| 701 ## - NOME DE PESSOA - CO-RESPONSABILIDADE PRINCIPAL |
|---|
| Palavra de ordem |
SCHOFIELD |
| Outra parte do nome não tomada para palavra de ordem |
Regina B. |
| ID Autoridade |
354431 |
| 701 ## - NOME DE PESSOA - CO-RESPONSABILIDADE PRINCIPAL |
|---|
| Palavra de ordem |
SCHMITT |
| Outra parte do nome não tomada para palavra de ordem |
Glenn R. |
| ID Autoridade |
354432 |
| 955 ## - |
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Oferta |
| 995 ## - LOCALIZAÇÃO E INFORMAÇÃO DE EXEMPLARES |
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0 |
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PJCD_59_000000000000000 |
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2022-06-06 |
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2022-06-06 |
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