| 001 - IDENTIFICADOR DO REGISTO |
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| Identificador do registo |
366397 |
| 100 ## - DADOS GERAIS DE PROCESSAMENTO |
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| Dados gerais de processamento |
19990721u y0pory50 ba |
| 101 ## - LÍNGUA DA PUBLICAÇÃO |
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| Língua do texto, banda sonora, etc. |
Inglês |
| 200 ## - TÍTULO E MENÇÃO DE RESPONSABILIDADE |
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| Título próprio |
Eyesight standards: correcting myths |
| Primeira menção de responsabilidade |
Richard N. Holden |
| 330 ## - SÚMULA OU RESUMO |
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| Texto da nota |
A recente promulgação da Lei relativa aos Americanos com Incapacidades proibe a discriminação no serviço com base nas incapacidades físicas, desde que a pessoa seja capaz de desempenhar as funções necessárias ao cargo. À luz desta premissa analisa-se, no presente artigo, a prática seguida pelos serviços de polícia norte- -americana relativamente à admissão de novos funcionários que apresentem problemas de visão susceptíveis de compensação com o uso de lentes. Tendo-se constatado não existirem critérios uniformes nesta matéria, foi efectuado um estudo para tentar estabelecer uma correlação entre o uso de lentes de correcção e o desempenho profissional, o qual, porém, não foi suficientemente vasto nem cientificamente representativo a ponto de permitir extrair conclusões genéricas e definitivas para fundamentar as práticas a seguir.Constituiu tão somente uma tentativa de abordagem à necessidade de os actuais serviços de polícia estabelecerem critérios de visão bem definidos para os seus funcionários, que não contrariem o espírito da lei. |
| 461 ## - NÍVEL DE CONJUNTO |
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| Lugar de publicação |
Washington |
| Data de publicação |
June 1993 |
| Número do volume |
V.62,n.6 |
| Título |
FBI-Law Enforcement Bulletin |
| ISSN |
0014-5688 |
| Descrição física |
p.1-6 |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
RECRUTAMENTO E SELECÇÃO DE PESSOAL DE POLÍCIA |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
DEFICIENTE |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
LEGISLAÇÃO |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
EMPREGO |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
ACTUAÇÃO POLICIAL |
| 606 ## - NOME COMUM USADO COMO ASSUNTO |
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| Elemento de entrada |
ESTADOS UNIDOS |
| 700 ## - NOME DE PESSOA - RESPONSABILIDADE PRINCIPAL |
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| Palavra de ordem |
HOLDEN |
| Outra parte do nome não tomada para palavra de ordem |
Richard N. |
| 995 ## - Localização e informação dos exemplares |
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PJP |
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2022-06-06 |
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2022-06-06 |
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